不想工作了，怎么做才能拿到补偿金

该用户已被禁言

把公司数据都拷走，然后威胁公司

小白anjing

老婆是人力的，一般都是说你绩效考核不行，逼你离职，保留好你的工作记录，最近的绩效考评的记录，保留工资单， 如果已经决定走了，就开始找下家吧，不过最近好像行情都不行

LoquatTea

这不就是卸磨杀驴么？所以，大家要时刻记住，你就是个打工的，哪怕你在公司是个领导。

ky剑士之梦

雇一个杀手把这个老板做掉得了

awrtyy111

正常上下班，一定要打卡，别偷懒被抓，不加班。

保留一切证据。就这么和他们耗就行了

zseptemz

楼主的情况现在不是公司想裁员，而是公司恶心你想要逼着你主动离职，这样公司就不用给N+1了。没啥特别好的解决办法，一般就只能忍了。或者领导交给你的工作可以想办法每次都恶心到领导，但又不能不完成或者出太大的问题，这样领导可能会先忍不了而主动裁掉你。理论上各个公司规定完不成绩效、客户投诉、能力不符之类被开除不给赔偿应该是违法的，除非是公司发生重大变故（迁址、破产、不可抗力之类），否则都应该给N+1

探花

如果你想在公司继续干，就上班摸鱼，但又不出重大纰漏，这种情况公司裁员就必须赔偿了。如果不是，还是赶紧找下家吧，因为走是早晚的事。找的差不多了，就开始想办法在工作上恶心领导。关键是你今后的打算。

devilyoh

一直在体制内的表示原来社会如此险恶

ZHANG21Q0

必须拿到补偿金，不要进了公司的圈套，他不仁我不义。

ZHANG21Q0

devilyoh 发表于 2022-08-10 16:25
一直在体制内的表示原来社会如此险恶

公司恶心人的事情更多更甚，好在是公司可以随时走人，找其他地方打螺丝。体制是被绑着的，只有忍着。