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楼主: huntercai

[数码] 小米王腾被炒,oppo女产品经理离职

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生命在于祖安

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 楼主| 发表于 2025-9-9 14:00  ·  北京 来自手机 | 显示全部楼层
后弈之子gp5 发表于 2025-9-9 12:48
这个王腾这样一搞把自己名声都搞臭了,今后还有人敢请他?

这种级别的公告开除,距离被送进去也就一步之遥

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发表于 2025-9-9 18:39  ·  上海 来自手机 | 显示全部楼层
这种无非就是职场里的内斗官斗,这次搞得这么狠,已经是在断他后路了,以后哪家公司敢要

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目若朗星

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发表于 2025-9-9 18:56  ·  福建 | 显示全部楼层
wenjie2277 发表于 2025-9-9 10:30
泄密我信,如果说泄密一次300万好处费我还真信,但是如果3万,打死我不信,如果是真的,那被雷军开除也活 ...

所以呀,以王腾这个级别小钱看不上,大钱得大到什么程度才会犯险呢?

网上还传出:

2022年他就曾因在微博提前泄露Redmi Note 11系列发布时间,被处以警告处分并扣除绩效奖金5000元。

9月7日下午,集团审计部在例行合规检查中发现异常数据流,当晚便启动内部调查。通过技术溯源,发现王腾使用的工作手机曾向外部IP地址传输过加密文件。

王腾承认自2024年10月起,累计向三家外部机构提供小米汽车定价策略、供应链成本等核心数据,换取咨询费共计187万元。

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感觉都是在胡说八道,既然是胡说八道,还不如信他是OPPO的卧底,这反而还更符合逻辑。

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目若朗星

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发表于 2025-9-9 19:11  ·  福建 | 显示全部楼层
感觉这件事还是简单理解为公司的派系斗争为宜,应该没什么阴谋论。

王腾的竞争对手这次显然将死了雷军,雷军不得不挥泪斩马谡,否则他的威信也会受影响。

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是的,这种可能性确实存在,而且从公开信息和历史脉络来看,雷军对王腾的“保护”或宽容态度在过去有多次体现,但此次事件涉及“泄露机密信息”和“利益冲突”等更严重的违规,触及了公司制度红线,可能导致即使有高层干预也难以继续庇护。以下是基于现有报道的分析:

1. 雷军过去对王腾的信任与宽容

王腾自2016年加入小米以来,雷军亲自面试并力邀他入职,并多次公开表扬其能力。例如,雷军曾称王腾为“小米年轻干部里的六项全能”,赞赏其从产品经理到运营、销售,再到市场部的全面经历。在2024年Redmi首秀时,雷军还大夸王腾“扛住了Redmi的旗帜”,显示出明显的培养意图。

王腾的快速晋升(从产品总监到中国区市场部总经理,仅用几年时间)也得益于雷军的信任。他被视为雷军重点培养的“爱将”和潜在接班人,甚至在网络上被戏称为“有大帝之姿”,这反映了雷军对其“放权”的风格。

2. 多次泄密处罚中的“保护”迹象

王腾并非首次因泄密违规,但以往处罚相对温和,显示出公司(尤其是雷军)对其的宽容:

2022年,王腾因泄露Redmi K50发布时间,被扣绩效并取消晋升,但未被开除,而是继续得到机会轮岗和升职。

2024年8月,在一次直播中,雷军公开调侃王腾“动不动泄密被罚款”,但语气更像是提醒而非严厉批评,王腾也自嘲回应“允悲”,这被视为雷军对其的“敲打”而非彻底放弃。报道称,王腾此前已被“多次内部处罚”,但仍能快速升迁,这暗示雷军或高层在一定程度上“保”着他,视其为可塑之才。

这些事件中,雷军没有公开回应或推动更严厉措施,反而通过调侃方式维持关系,体现了“人情高于制度”的痕迹,尤其在小米这种注重内部凝聚力的企业文化中。

3. 此次“保不住”的原因

官方通报强调王腾的违规“形成了完整的证据链”,涉及进入N5机密实验室、携带未登记物品转交外部媒体,以及“利益冲突”(可能指与外部不正当往来),这比以往单纯的“泄密”更严重,可能损害公司核心利益(如市场竞争力)。小米制度中对这类行为的“零容忍”原则被反复提及,雷军作为创始人也需维护公司治理形象。

报道指出,此次辞退是“到了万不得已的程度”,雷军“挥泪斩”爱将,体现了“制度高于人情”的法则。事件曝光后,小米内部迅速调整:高管接触机密需分级授权,Redmi核心数据仅限雷军等5人查看,这显示公司为防范类似风险而加强管控,雷军个人干预空间有限。

王腾本人回应中感谢“雷总和公司各位领导过去多年的培养和信任”,并表示“接受该有的代价”,这也间接印证了以往的宽容,但此次他承认“失职行为”,且否认违法(如窃取出售机密),暗示问题严重到无法挽回。

4. 其他推测与局限

坊间有观点认为,雷军对王腾的“放弃”仁至义尽,因为王腾的错误已多次警告未改,且在手机行业竞争激烈的当下,机密泄露可能直接影响小米销量和市值。雷军事件后“淡定健身”未回应,也显示其心态平静,更像是制度执行而非个人恩怨。

不过,由于事件细节未完全公开(如具体利益冲突内容),无法100%确认雷军是否亲自干预过此次处理。网络传言(如王腾向友商泄密)多为未经证实的小道消息,王腾已否认。

结论

雷军过去很可能一直在“保”王腾,通过温和处罚和持续培养给他机会,但此次违规的严重性和证据确凿,可能让任何保护都“保不住”,最终以辞退收场。

这反映了小米从“人情文化”向“制度严明”的转变,尤其在公司规模扩大后,高层需平衡个人信任与企业风险。如果有更多内部细节曝光,或许能进一步验证,但目前来看,这种“宽容到极限”的叙事是最合理的解释。

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发表于 2025-9-9 19:24  ·  上海 | 显示全部楼层
2个相互卧底吗,我还是喜欢宋大腿

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发表于 2025-9-10 08:57  ·  福建 | 显示全部楼层
我为eg狂 发表于 2025-9-9 18:56
所以呀,以王腾这个级别小钱看不上,大钱得大到什么程度才会犯险呢?

网上还传出:

或者这个确实是小米的,但是被策反了

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发表于 2025-9-10 09:44  ·  广西 | 显示全部楼层
这是要互换头部的操作吗?

悟道者

1995.1.17阪神淡路大震災

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发表于 2025-9-10 14:41  ·  浙江 | 显示全部楼层
最近计较火的二喜永动机

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发表于 2025-9-10 15:34  ·  江苏 | 显示全部楼层
王腾不是被当做太子培养的吗……
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