现在失业的人挺多的吧！

午时三刻

年轻的时候养退休的，等我们退休了，年轻人够养我们这批人吗？所以说瞅准了我们这一代人往死里整呗，

mucessy

没有吧，我大济南早晚高峰最近更拥挤了

我为eg狂

mucessy 发表于 2025-8-16 10:38
没有吧，我大济南早晚高峰最近更拥挤了

要从“大学毕业生、职场被裁的老员工不得不送外卖”这一事例来阐述广义的失业和狭义的失业，我们可以从 经 济学的角度对这两个概念进行分析，并结合具体情境加以说明。

1. 狭义的失业

定义：狭义的失业是指劳动年龄人口（通常为16-65岁）有劳动能力、愿意工作且积极寻找工作，但无法找到任何工作的状态。这种失业通常以官方统计的失业率（例如国际劳工组织ILO定义的失业率）来衡量，强调完全没有工作收入的情况。

结合事例：

•大学毕业生：如果一名大学毕业生在毕业后积极求职，但由于经济环境不佳、岗位需求不足或个人技能与市场需求不匹配，长时间找不到任何工作，这属于狭义的失业。他/她有劳动意愿和能力，却没有获得任何就业机会。
•被裁老员工：如果一名职场老员工被裁员后，同样积极寻找新工作但未能找到任何正式或非正式工作，也属于狭义的失业。他们完全没有工作收入，处于典型的失业状态。

特点：

•狭义失业关注的是完全没有工作的状态。
•官方统计中，失业率通常基于这一定义，计算方法是：失业人数 ÷ 劳动人口（即有工作意愿的人群，包括就业者和失业者）。
•在事例中，如果毕业生或被裁员工完全没有从事送外卖等任何工作，他们就是狭义失业的典型案例。

2. 广义的失业

定义：广义的失业不仅包括狭义的失业（完全无工作），还包括隐性失业或不充分就业。隐性失业指那些虽然有工作，但工作岗位与其技能、学历、期望或经济需求不匹配，导致劳动资源未被充分利用的情况。广义失业还可能包括因失望而放弃求职的“隐形失业者”（即退出劳动力市场的人）。

结合事例：

•大学毕业生送外卖：一名大学毕业生因无法找到与专业或学历相匹配的工作（例如白领、管理或技术岗位），而不得不从事送外卖这样的低技能、低收入工作。这属于广义的失业中的不充分就业。虽然他/她有工作，但这份工作无法充分发挥其教育背景和技能，属于人力资源的浪费。
•被裁老员工送外卖：同样，被裁的老员工可能有多年专业经验，但因经济下行或行业萎缩，找不到与经验匹配的岗位，只能转而送外卖。这种情况也是不充分就业，因为他们的技能和经验未被充分利用，收入和职业发展也可能远低于预期。

特点：

•广义失业涵盖了狭义失业（完全无工作）以及不充分就业（工作与能力不匹配）和隐形失业（放弃求职）。
•在统计中，广义失业率通常高于狭义失业率，因为它包括了更多形式的劳动资源浪费。
•在事例中，送外卖虽然解决了“无工作”的问题，但由于工作与个人能力和预期不符，属于广义失业的范畴。

3. 事例的现实意义

•社会背景：大学毕业生和被裁员工送外卖的现象在许多国家（如中国）近年来越来越常见。这反映了经济结构转型、产业升级、自动化技术发展或经济下行压力导致的就业市场供需失衡。高端岗位减少，低技能岗位（如外卖、快递）成为许多人的“兜底”选择。
•广义与狭义失业的对比：如果毕业生或被裁员工完全找不到工作（包括送外卖），这是狭义失业，直接影响他们的生存。
如果他们从事送外卖等低技能工作，表面上“就业”了，但因工作与能力不匹配，属于广义失业，反映了劳动资源的低效利用和社会经济结构的深层问题。
•政策启示：狭义失业需要通过创造就业岗位、刺激经济增长来解决；而广义失业则需要更复杂的政策，例如职业教育、技能再培训、产业升级等，以减少技能错配和不充分就业。

4. 总结

•狭义失业：大学毕业生或被裁员工完全没有工作，处于无收入状态，符合传统失业定义。
•广义失业：他们虽然从事送外卖等低技能工作，但工作与其能力、学历或经验不匹配，属于不充分就业，是广义失业的一种表现。
•这个事例凸显了现代就业市场的复杂性：表面上的“就业”可能掩盖了更深层次的失业问题，即劳动资源的低效利用和社会机会的不平等分配。

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自我增值，要求放低一点，不至于失业。

delegation

午时三刻 发表于 2025-8-16 09:50
年轻的时候养退休的，等我们退休了，年轻人够养我们这批人吗？所以说瞅准了我们这一代人往死里整呗， ...

明显不够，日本不就这样吗，一个年轻人养一堆老年人，导致年轻人集体摆烂了

leon234512

kmfdm 发表于 2025-8-15 22:06
不是的 这个是有年限的 比如60退休 加入61去世了 能拿10万 65去世了 能拿8万

具体金额多少我不知道 但加 ...

我同事61没得，没有补偿